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上海农商银行金融科技部发布软件开发、大数据、测试、安全、运维等多个岗位

时间:2023-02-17 17:01:20       来源:上海农商银行

2月15日,上海农商银行金融科技部发布社会招聘启事,涉及软件开发、大数据、测试、运维、安全、需求等多个岗位。

总行金融科技部软件开发工程师(后端)


(资料图)

工作职责:

1、负责带领开发小组进行自主开发;

2、负责项目实施过程中的需求分析、方案设计和制定、代码开发、持续集成交付和投产等相关工作;

3、承担所负责系统生产问题定位和问题处置;

4、协助进行项目立项采购及配套的商务工作;

5、完成上级领导安排的其他工作。

任职要求:

1、35周岁及以下,本科及以上学历,计算机、软件工程、信息技术等相关专业;

2、具有2年以上金融行业相关中系统开发经验,有银行在线贷款相关系统(包括信用类开发、调度引擎开发、营销运行后台开发和信贷核心核算类开发等)开发经验者优先;

3、熟练掌握Java/Python等主流语言,了解熟悉Lua/Go/C++等语言者优先;

4、熟练掌握Mysql、MongoDB、Oracle、DB2等主流数据库相关技术;

5、熟练掌握Linux等系统下环境系统集成技术;

6、熟悉掌握Spring、SpringMVC、SpringBoot等主流Java后端开发类框架的基本使用,掌握Intellij Idea、Eclipse、Git、Maven等相关开发工具的使用;

7、熟悉项目管理相关知识并有丰富实践;

8、具有较强的责任心和抗压能力,良好的团队沟通协作能力。

总行金融科技部风控模型工程师

工作职责:

1、带领开发小组进行自主开发,根据业务需求进行数据分析和风险模型设计;

2、负责金融业务模型体系的建立工作,包括申请评分、行为评分、欺诈评分、催收评分等;

3、负责风控模型的部署、监控以及持续的优化迭代工作;

4、负责数据深度分析工作,进行复杂模型融合和特征构造工作,对原始变量和衍生变量进行清洗,为风险策略提供数据解决方案;

5、完成上级领导安排的其他工作。

任职要求:

1、35周岁及以下,本科及以上学历,计算机、数理统计、金融工程等相关专业;

2、2年及以上风控模型开发相关经验,具备独立全流程的模型开发能力;

3、熟悉逻辑回归、决策树等模型,熟悉神经网络、随机森林、GBDT等机器学习模型,具有海量数据处理能力,熟练使用Hadoop、Spark等技术,熟练掌握SQL、Python等技术;

4、具备良好的团队合作能力、沟通能力和综合分析能力,学习能力强,承压能力强,工作责任心强,有创新思维,对数据技术和业务发展有高度敏感性。

总行金融科技部大数据工程师

工作职责:

1、负责大数据相关系统平台的设计、开发及快速迭代;

2、负责平台数据模型、指标、生命周期的设计和管理;

3、基于对商业银行业务模式的深入理解,发掘数据价值;

4、承担所负责系统生产问题定位和问题处置;

5、完成上级领导安排的其他工作。

任职要求:

1、35周岁及以下,本科及以上学历,计算机、数理统计、金融工程相关专业;

2、2年及以上软件开发工作经验,1年及以上大数据系统开发、设计经验,熟练掌握Java、c/c++等程序开发技能,具备金融行业业务分析、模型设计、数据挖掘、金融统计等相关工作经验的优先;

3、熟悉SAS、R、Python等主流挖掘分析工具,掌握机器学习基本理论以及多种机器学习算法,具备模型调优能力;

4、具备良好的团队合作能力、沟通能力和综合分析能力,学习能力强,承压能力强,工作责任心强,有创新思维,对数据技术和业务发展有高度敏感性。

总行金融科技部运维平台岗(云平台)

工作职责:

1、根据总行IT发展战略和规划,负责制定全行云上运维监控体系架构规范、管理办法和实施标准,确保满足我行IT发展需要;

2、根据总行IT管理制度和流程要求,负责云上运维监控类系统的管理和维护,确保云上运维监控类系统得到有效管理和稳定运行;

3、配合总行应用系统云上建设提供专业支撑,包括编写运维监控方案、调试、上线实施、技术支持等工作;

4、分析评估云上运维监控状况,持续优化和改进,防范风险;

5、跟踪国内外先进运维监控技术,开展技术学习、新产品预研等工作,持续完善云上运维监控技术和管理水平。

任职要求:

1、35周岁及以下,本科及以上学历,计算机、信息技术等相关专业;

2、2年以上IT工作经验,1年以上云上运维类系统管理/开发工作经验;

3、拥有至少一项计算机硬件、网络、信息管理方面相关国家认证,或著名IT企业颁布的职业证书。

总行金融科技部高级需求分析师

工作职责:

1、负责制定和优化需求分析工作规则、完善需求和需求分析模板;

2、组织开展需求分析工作;

3、组织开展需求功能规格评审工作;

4、负责需求整合,并对业务需求编写提供相应指导和支持;

5、牵头完成客户体验相关的技术工作;

6、负责业务需求的日常管理。

任职要求:

1、40周岁及以下,计算机或金融相关专业;

2、具有5年及以上金融行业业务系统需求分析或设计经验,熟悉银行业务系统设计原理和方法,熟悉银行业务规范、流程和制度;

3、作为主要人员参与过公司金融、零售金融、网络金融、风险及信贷、资金管理、数据管理等领域的需求分析和设计工作,熟悉多个领域的银行业务知识;

4、具有优秀的需求分析能力和产品设计能力,能独立负责1个或多个业务领域的需求分析工作,能快速把握需求的核心要点,确定需求最佳实现方案;

5、具有优秀的团队合作能力,较强的工作责任心,良好的综合分析和组织协调能力,有较好的沟通表达和文字组织能力,具有解决复杂问题的能力,承压能力强。

总行金融科技部安全管理岗

工作职责:

1、参与网络安全规划,并负责落实互联网安全相关工作;

2、负责制定网络安全加固方案,并负责落实;

3、参与技术方案制定,负责网络安全风险相关角度提出技术控制措施;

4、负责安全事件分析、响应及处置(如网站入侵、网站后门、页面篡改等),从安全事件中分析提取IOC(入侵指标)并开展溯源;

5、开展威胁情报和风险提示分析,对安全漏洞、攻击活动提供预警,组织排查和防范工作;

6、组织开展渗透测试、漏洞扫描工作,发现漏洞并督促相关方整改,确保网络安全技术防护水平能够有效抵御安全威胁;

7、负责制定安全配置基线、审核安全策略并负责落实;

8、负责网络安全日常运营、运维;

9、完成交付的其他工作。

任职要求:

1、35周岁以下,本科及以上学历;

2、至少具有3年以上网络安全相关工作经验;

3、至少具有2年以上大型数据中心(金融机构优先考虑)网络安全运营、运维经验;

4、熟悉常见漏洞的机制原理,具备独立分析、评估和提供漏洞处置建议的能力;熟练使用Burpsuite、AWVS、NMAP、MSF、IDA、ADB等常用漏洞分析工具;

5、掌握安全运维基本知识,熟悉金融机构安全架构及所使用的主要安全产品(如:入侵检测(防护)、WAF应用防火墙、终端检测与响应、流量分析、蜜罐、态势感知等);

6、能够根据已知威胁的TTP(战术、技术和过程)和入侵行为特征设计检测规则者优先考虑;CISSP/CISP/CISA网络安全相关证书,CCNP、CCIE或其他厂商同等能力证书。

总行金融科技部测试工程师

工作职责:

1、负责组织实施系统测试,包括编写测试方案、测试案例、案例评审、测试案例投放、测试缺陷跟踪和验证、编写提交系统测试报告等;

2、负责业务测试的技术支持,包括辅助设备、测试数据、测试帐号、测试凭证的准备;

3、负责相关测试数据统计工作;

4、完成上级领导安排的其他工作。

任职要求:

1、35周岁及以下,本科及以上学历,计算机、软件工程、信息技术等相关专业;

2、具有1年及以上银行业务条线工作经验,熟悉信贷类业务及相关系统操作者优先考虑;

3、熟悉MySQL、Oracle、Redis、MongoDB数据库及Linux常用命令,了解常用中间件、中台及微服务测试方法,熟悉Python/Java一种或多种编程语言,落地过自动化项目建设及效能工具开发;

4、熟悉接口测试及常用工具,如Jmeter、Postman、Robotframework等;

5、熟练使用办公自动化设备及办公软件;

6、具有良好的沟通、协调、团队协作和工作承压能力。

总行金融科技部高级风控模型工程师

工作职责:

1、牵头项目的风险模型建设实施,根据业务需求进行数据分析和风险模型设计;

2、负责金融业务模型体系的建立工作,包括申请评分、行为评分、欺诈评分、催收评分等;

3、负责风控模型的部署、监控以及持续的优化迭代工作;

4、负责数据深度分析工作,进行复杂模型融合和特征构造工作,对原始变量和衍生变量进行清洗,为风险策略提供数据解决方案;

5、完成上级领导安排的其他工作。

任职要求:

1、40周岁及以下,本科及以上学历,计算机、数理统计、金融工程等相关专业;

2、5年以上风控模型开发相关经验,具备独立全流程的模型开发能力;

3、精通逻辑回归、决策树等模型,精通神经网络、随机森林、GBDT等机器学习模型,具有海量数据处理能力,熟练使用Hadoop、Spark等技术,熟练掌握SQL、Python等技术;

4、具备良好的团队合作能力、沟通能力和综合分析能力,学习能力强,承压能力强,工作责任心强,有创新思维,对数据技术和业务发展有高度敏感性。

总行金融科技部高级大数据工程师

工作职责:

1、牵头项目的大数据平台建设实施,涉及大数据相关系统平台的设计、开发及快速迭代;

2、负责平台数据模型、指标、生命周期的设计和管理;

3、基于对商业银行业务模式的深入理解,发掘数据价值;

4、承担所负责系统生产问题定位和问题处置;

5、完成上级领导安排的其他工作。

任职要求:

1、40周岁及以下,本科及以上学历,计算机、数理统计、金融工程等相关专业;

2、5年及以上软件开发工作经验,1年及以上大数据系统开发、设计经验;

3、熟练掌握Java、C/C++等程序开发技能,具备金融行业业务分析、模型设计、数据挖掘、金融统计等相关工作经验的优先;

4、熟悉SAS、R、Python等主流挖掘分析工具,掌握机器学习基本理论以及多种机器学习算法,具备模型调优能力;

5、具备良好的团队合作能力、沟通能力和综合分析能力,学习能力强,承压能力强,工作责任心强,有创新思维,对数据技术和业务发展有高度敏感性。

总行金融科技部高级软件开发工程师(后端)

工作职责:

1、牵头系统项目建设实施;

2、负责项目实施过程中的需求分析、方案设计和制定、代码开发、持续集成交付和投产等相关工作;

3、承担所负责系统生产问题定位和问题处置;

4、协助进行项目立项采购及配套的商务工作;

5、完成上级领导安排的其他工作。

任职要求:

1、40周岁及以下,本科及以上学历,计算机、软件工程、信息技术等相关专业;

2、具有5年以上金融行业相关系统开发经验,有银行在线贷款相关系统(包括信用类开发、调度引擎开发、营销运行后台开发和信贷核心核算类开发等)开发经验者优先;

3、熟练掌握Java/Python等主流语言,了解熟悉Lua/Go/C++等语言者优先;

4、熟练掌握MySQL、MongoDB、Oracle、DB2等主流数据库相关技术;

5、熟练掌握Linux等系统下环境系统集成技术;

6、熟练掌握Spring、SpringMVC、SpringBoot等主流Java后端开发类框架的基本使用,掌握Intellij Idea、Eclipse、Git、Maven等相关开发工具的使用;

7、熟悉项目管理相关知识并有丰富实践;

8、具有较强的责任心和抗压能力,良好的团队沟通协作能力。

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